To pakiet dla osób, które nie tylko działają na poziomie strategicznym — ale muszą także komunikować się z tą samą precyzją, co podejmowane decyzje. Pracujemy nad sytuacjami o największej stawce: zarządzaniem kryzysem, skalowaniem, decyzjami o dużym wpływie — tam, gdzie komunikacja musi być równie precyzyjna, co skuteczna.
Jak pracujemy:
- 10h pracy 1:1, rozliczanej w blokach po 15 minut — maksymalnie elastycznie, tak jak wymaga tego Twoja dynamika działania,
- Schematy strategiczne i narzędzia Sense-Making™, które porządkują nawet najbardziej złożone sytuacje,
- Wsparcie koncepcyjne i operacyjne między sesjami — także w kluczowych momentach, gdy trzeba szybko zareagować lub zmodyfikować plan działania (np. pilny feedback, korekta prezentacji, decyzja w toku).
Każdy pakiet zaczyna się od bezpłatnego spotkania startowego online (15 minut) — żebyśmy jasno określili cele i priorytety.
To pozwala dobrać najskuteczniejszy przebieg procesu i od razu przejść do konkretów.
Dla kogo:
✓ Jesteś właścicielem firmy, menadżerem strategicznym lub liderem zespołu i musisz prowadzić działania o dużym wpływie,
✓ Wprowadzasz zmianę, skalujesz firmę, prowadzisz zespół przez kryzys,
✓ Komunikujesz się z zarządem, inwestorami lub klientami strategicznymi i nie możesz sobie pozwolić na niejasność,
✓ Potrzebujesz uporządkować przekaz – dla zespołu, klientów, inwestorów,
✓ Chcesz przygotować się do nowej roli lub wyzwań, które wymagają strategicznej precyzji.
Dla kogo nie:
✗ Gdy wystarczy Ci pojedyncza interwencja lub precyzyjne rozwiązanie konkretnego problemu — sięgnij po Pakiet Wdrożenie lub pojedynczą sesję 1:1,
✗ Gdy szukasz tylko potwierdzenia, że wszystko jest świetnie. Ten pakiet to uczciwy sparring komunikacyjny. Na wyższych szczeblach zarządczych często jesteś sam/sama na poziomie decyzji, ale nie musisz być samotna/samotny na poziomie procesu. W takich sytuacjach rzadko jest przestrzeń na realne, merytoryczne partnerstwo w komunikacji. Tu je masz.
Efekty:
- Umiejętność strategicznego projektowania i prowadzenia komunikacji — od decyzji po prezentacje i komunikaty,
- Gotowość do komunikowania zmian i trudnych decyzji — z jasnością, spokojem i precyzją,
- Wzmocniony wpływ — Twoje komunikaty są słyszane, rozumiane i realizowane,
- Spójna narracja — w komunikacji z zarządem, zespołem, partnerami i otoczeniem,
- Mniej chaosu, więcej pewności i realnych efektów działań komunikacyjnych.
